Murat Ayberk, MBA

Consultant for human & organisational resources

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Kompetenzen

Organisationsentwicklung & Change Management
Team- und Personalentwicklung
Executive-, Career- und Team Coaching
Führung in Veränderung & Krisen (auf Basis eigener, langjähriger Führungserfahrung)
Profundes Wissen im Arbeitsrecht
Steuerung von Integrations- und Transformationsprojekten bei Unternehmenszusammenschlüssen
Executive & Professional Search
Prozess- und Qualitätsmanagement nach der „Six Sigma“ Methode
Multiprojekt- und Portfolio Management
B2B (Effektive Steuerung eines Business Vertriebs) und B2C Vertrieb (Aufbau und Optimierung von Filial- und Franchiseketten)
Advisory Board Funktionen bei postgradualen Bildungsanbietern

Sprachen

Deutsch und Türkisch, Muttersprachen
Englisch, fließend
Französisch, verhandlungssicher
Russisch, Grundkenntnisse

Aus- und Weiterbildung

Executive MBA Studium an der WU Wien und der Carlson School of Management, University of Minnesota (Doppeldiplom)
Diverse Ausbildungen im Projekt- und Prozess- und Change Management
Verhandlungstraining nach Harvard Prinzip
Gewerbe für Arbeitskräfteüberlassung

Branchenerfahrung

Informationstechnologie
Telekommunikation
Biotech
Einzelhandel
Rechtswesen
Training und Weiterbildung
Verlagswesen

Berufliche Stationen

Seit 10/2018 Unternehmensberater & Coach

2017 – 2018 HR Director Manz’sche Verlags- und Universitätsbuchhandlung

2015 – 2017 Senior Consultant Amrop Jenewein Executive Search

2013 – 2014 Business Development Manager Dynact Management Consulting

2001 – 2012 Vice President Project, Process- & Launch Management T-Mobile Austria

1997 – 2001 Abteilungsleitung eigene Filialen max.mobil GmbH

1991 – 1996 Anwaltskanzlei Grohs-Hofer & Partner (Schwerpunkt Unternehmensgründungen)